為進一步提升廣大干部職工的工作技能、理論知識和綜合素質(zhì)，為助推糧油進出口集團高質(zhì)量發(fā)展提供堅強的人才隊伍，10月27日，糧油進出口集團“每月一課”培訓(xùn)正式開講，來自總部各部室及所屬企業(yè)干部職工50余人參加培訓(xùn)。

糧油進出口集團黨委對此次培訓(xùn)高度重視，特派副董事長、總經(jīng)理劉浩英，黨委委員、副總經(jīng)理、工會主席鄧湘文到現(xiàn)場進行指導(dǎo)。鄧湘文指出，“每月一課”培訓(xùn)是糧油進出口集團黨委深化人才強企戰(zhàn)略的一項具體舉措，由總部組織人事部負責組織，各部門按照培訓(xùn)方案每月定期開展的一次職能垂直方向的專業(yè)技能交流培訓(xùn)，希望廣大干部職工能夠把握學(xué)習(xí)機會，堅持“學(xué)有所得、學(xué)以致用”，取得預(yù)期效果。

公司總部法務(wù)審計部部長周立童以“合同管理及法律風險防控”為題，從合同的基本概念入手，聚焦合同管理全流程介紹、簽訂中常見的問題，提供了防范風險的實用建議，并以合同管理中的常見案例，用通俗易懂的語言對合同管理的作用、原則及簽訂注意事項進行了講解。同時，他還具體列舉了企業(yè)盡職調(diào)查清單，梳理了企業(yè)開展盡職調(diào)查過程中需注意的風險點。培訓(xùn)過程中，大家踴躍交流互動，現(xiàn)場氣氛熱烈，起到了良好的授課效果。

劉浩英在總結(jié)講話中指出，此次培訓(xùn)內(nèi)容豐富，實操性很強，希望大家能以此次培訓(xùn)為契機，在工作實踐中進一步以久久為功的戰(zhàn)略定力，深入研究、加快建設(shè)、持續(xù)提升公司的內(nèi)部風控體系建設(shè)，以各項制度為保障，按計劃、高標準、嚴要求開展各項學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作，打造學(xué)習(xí)型組織，以學(xué)促干，鼓足干事創(chuàng)業(yè)的精氣神，為助力糧油進出口集團高質(zhì)量發(fā)展奠定良好基礎(chǔ)。

參加培訓(xùn)的干部職工紛紛表示，立足于糧油進出口集團“十四五”規(guī)劃的發(fā)展目標，“每月一課”的培訓(xùn)十分有必要，此次培訓(xùn)對今后工作具有很強的實操性和指導(dǎo)性，收獲滿滿。希望糧油進出口集團能積極推動各類業(yè)務(wù)培訓(xùn)常態(tài)化開展，不斷提升干部職工綜合素質(zhì)能力，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展貢獻力量。

（肖瑟紅）